A Prefeitura de Maricá, por meio da Secretaria de Educação, deu mais um passo importante para fortalecer o ensino público no município. Foram convocados 78 professores – aprovados em concurso público – para reforçar a rede municipal de ensino. A medida tem como objetivo ampliar a grade curricular e garantir que mais alunos tenham acesso à educação pública de qualidade. Ao todo, 69.384 candidatos disputaram 326 vagas com salários de R$ 9.552,38 (docente I) e R$ 6.823,13 (docente II), valor acima do piso nacional, que é de R$ 4.580,57. A seleção foi feita pela Coordenação de Seleção Acadêmica da Universidade Federal Fluminense (Coseac UFF) em 2024.
“Muitos dos aprovados já estão em sala de aula. Com essa nova chamada, vamos fortalecer ainda mais a Educação Infantil e o Ensino Fundamental, garantindo uma aprendizagem de excelência. Nosso compromisso é oferecer uma educação pública mais justa, inclusiva e de qualidade para todos os maricaenses”, disse o professor e secretário de Educação, Rodrigo Moura.
A convocação representa não apenas um avanço no planejamento educacional para atender 30 mil alunos nas 78 escolas do município, mas também a realização de um sonho para muitos profissionais. É o caso do pedagogo Gabriel Andrade, que com apenas 19 anos conquistou o primeiro lugar no cargo de docente 2.
“Foi uma das maiores emoções que eu já vivi. Venho de uma família pobre, em que muitos não tiveram oportunidade de estudar. Passar num concurso tão disputado, ainda mais em primeiro lugar, foi uma emoção enorme para a minha família. Será um desafio gigantesco e estou pronto para encará-lo”, comentou o jovem professor.
A diretora adjunta da CEIM Marilza da Conceição Rocha Medina, Jéssica Simas Corrêa, que também é concursada, comentou a importância da convocação dos candidatos aptos. “É maravilhosa essa oportunidade de termos novos profissionais para contribuírem com o quadro docente da escola”, comentou.
Com a chegada dos novos educadores, a rede municipal poderá oferecer um atendimento mais completo, atendendo à demanda crescente de matrículas e consolidando os avanços já obtidos nos últimos anos. A iniciativa também valoriza o funcionalismo público e reforça o compromisso da gestão municipal com uma educação pública forte, inclusiva e de qualidade.
